Ao definir a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transmudou as metodologias de exercício da advocacia.
Corporificando o Jus Postulandi
, de forma geral, o obreiro não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam fiar reclamações.
No passado recente, o quesito significante de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Presentemente, a regular aferição de tais referidos direitos mostrou-se primacial.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque correlacionados à alimentação do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
O vocábulo patrocinar
corporifica sublime relevância no Direito do Trabalho, sendo intimamente associado à militância de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A famigerada indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do início da demanda trabalhista, incorporando desorientação a ações que antanho eram de tranquila produzição, paralelamente, transmudou a técnica que guia a guarda dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de patrocinar processos. Não se objeta, no entanto, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à nova realidade.
As mudanças articuladas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como significante recurso da estratégia laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.