As alterações planeadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível qualificação do cotidiano laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar lides. Detendo o Jus Postulandi
, via de regra, o operário não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Acrescendo dificuldade a demandas que em momentos pretéritos eram de tranquila operação, a prosaica obrigatoriedade de liquidar os direitos desde a apresentação do litígio trabalhista, diagonalmente, demudou a técnica que guia a defensa dos direitos dos empregados.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, embaraçando a atividade de patrocinar reclamatórias. Não se discute, porém, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Porque expiram rápido e uma vez que correlacionados ao sustento do operário, os direitos dos empregados têm urgência.
Ao delinear a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo ampliou os paradigmas de operação da advocacia.
Sendo intimamente conectada à militância de direcionar o processo à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar
corporifica especial valia no Direito do Trabalho.
Antes, o componente imprescindível de uma peça trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte autora. Presentemente, a acertada aferição daqueles aludidos direitos manifestou-se fundamental.