Complicando a habilidade de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se debate, porém, a competência profissional de acomodação da advocacia à hodierna realidade.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar lides. Em caráter geral, tendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.
Outrora, o dado indispensável de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte requerente. Atualmente, a fundamentada suputação desses mencionados direitos patenteou-se inevitável.
As transformações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável qualificação do repertório profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Porque interligados à sobrevivência do empregado e uma vez que expiram depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.
Trazendo desorientação a litígios que no passado recente foram de distensa operação, a famígera indeclinabilidade de liquidar os pedidos a partir do ingresso do processo trabalhista, obliquamente, alterou a metodologia que afeta a defensa dos direitos trabalhistas.
Estando profundamente vinculado à atuação de guiar a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
encarna excepcional significância no Direito Trabalhista.
Ao especificar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa modificou os paradigmas de desempenho da advocacia.