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Outrora, o título primacial de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a ponderada mensuração daqueles apontados direitos revelou-se fulcral.

A dicção patrocinar corporifica sublime significado no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente ligada à atuação de impulsionar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.

Ao convencionar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito, o ordenamento jurídico inflou os métodos de operação da advocacia.

Acrescendo tortuosidade a litígios que antigamente eram de elementar concretização, a usual necessidade de liquidar as verbas já no exórdio da ação trabalhista, transversalmente, imutou a dinâmica que instrui a defesa dos direitos trabalhistas.

A Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista, atrapalhando a praxe de patronear demandas. Não se controverte, sem embargo, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à nova cena.

As metamorfoses planificadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial pauta da diligência profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.

Porquanto vinculados ao sustento do obreiro e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamatórias. Na maior parte dos casos, detendo o Jus Postulandi, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.