Somando ruído a ações que anteriormente foram de tranquila executação, a normal indispensabilidade de liquidar os pedidos já na apresentação do processo trabalhista, diagonalmente, demudou o sistema que acompanha a defesa dos direitos laborais.
Porque associados aos víveres do proletário e porquanto prescrevem rápido, os direitos laborais têm urgência.
Estando intimamente ligado à militância de carrear a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
tem excepcional significância no Direito Laboral.
Embaraçando a praxe de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, sem embargo, a competência profissional de amoldamento da advocacia à vigente condição.
O legislativo transformou as sistemáticas de exercício da advocacia ao produzir o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Em momentos passados, a tema fundamental de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reclamante. No tempo atual, a confiável estimação dos mesmos citados direitos manifestou-se essencial.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam apadroar litígios. Possuindo o Jus Postulandi
, via de regra, o proletário não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.
As alterações fixadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental conhecimento da atividade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, mormente, dos procuradores trabalhistas.