Entravando a prática de patronear contendas, a Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se debate, não obstante, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à nova condição.
Outrora, o dado vital de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a racional valoração dos mesmos aludidos direitos denotou-se vital.
Ao disciplinar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transformou as metodologias de operação da advocacia.
A dição patrocinar
detém especial valor no Direito do Trabalho, por ser profundamente ligada à militância de conduzir a reclamação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Porque prescrevem rápido e porquanto correlacionados à sobrevivência do contratado, os direitos empregatícios têm urgência.
Frequentemente, tendo o Jus Postulandi
, o contratado não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam fiar processos.
A comezinha inevitabilidade de liquidar as pretensões já na abertura da reclamatória trabalhista, incorporando ruído a ações que antanho foram de elementar produzição, diagonalmente, modificou a metodologia que coordena a defesa dos direitos empregatícios.
As mutações planificadas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como vital tópico do cotidiano profissional de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.