Majoritariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam fiar lides.
A regular imperiosidade de liquidar os pedidos partindo do ingresso da demanda trabalhista, trazendo dificuldade a litígios que antigamente revelavam ser de elementar produzição, paralelamente, transformou a estrutura que orienta a defensa dos direitos dos empregados.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto ligados à mantença do operário, os direitos dos empregados têm emergência.
No passado recente, a matéria central de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a regular computação dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se indeclinável.
As remodelações produzidas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central dado da práxis profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, de forma particular, dos procuradores trabalhistas.
Ao estabelecer o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico inflou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Estando inerentemente vinculada ao ativismo de conduzir o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
detém excepcional acepção no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista, complicando a rotina de apadroar causas. Não se controverte, sem embargo, a habilidade profissional de adequação da advocacia à corrente realidade.