Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
As transfigurações engendradas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável tópico da atividade laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O legislativo expandiu os paradigmas de prática da advocacia ao especificar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Porque prescrevem depressa e porquanto associados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Por ser intrinsecamente relacionado ao ativismo de carrear a contenda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
tem excepcional acepção no Direito Laboral.
Outrora, o expediente indispensável de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reclamante. No instante vigente, a fiel mensuração daqueles mencionados direitos revelou-se central.
A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de fiar ações. Não se contesta, sem embargo, a perícia técnica de habituação da advocacia à corrente realidade.
Trazendo complexidade a lides que em tempos passados foram de incomplexa executação, a comum exigência de liquidar as verbas já no ingresso da demanda trabalhista, indiretamente, demudou a metodologia que governa o proteção dos direitos dos trabalhadores.