As transmutações promovidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primordial expediente do cotidiano laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Dificultando a prática de fiar causas, a Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se discute, nada obstante, a competência profissional de ambientação da advocacia à corrente conjunção.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patronear processos. Detendo o Jus Postulandi
, comumente, o obreiro não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.
A expressão patrocinar
tem singular significação no Direito Laboral, estando inerentemente conectada ao ativismo de guiar a reclamação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Porquanto associados à subsistência do obreiro e uma vez que caducam rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Ao produzir a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, a lei ampliou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Antanho, o tópico primordial de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandante. Atualmente, a consequente aferição desses referidos direitos evidenciou-se imprescindível.
A comezinha precisão de liquidar as verbas a partir do ingresso do litígio trabalhista, agregando sinuosidade a demandas que outrora eram de descomplicada concretização, lateralmente, imutou o plano que regula a tutela dos direitos empregatícios.