Porquanto correlacionados à subsistência do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear causas. Incorporando o Jus Postulandi
, frequentemente, o proletário não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Estando intrinsecamente ligado à militância de conduzir a ação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
tem especial acepção no Direito Trabalhista.
Complicando a atividade de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se controverte, todavia, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à corrente cena.
Aditando desorientação a contendas que no passado recente foram de descomplicada executação, a regular imprescindibilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio da demanda trabalhista, obliquamente, modificou a metodologia que conduz a guarda dos direitos dos trabalhadores.
As modificações definidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral pauta da capacidade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, o item fulcral de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Na atualidade, a cautelosa estimação dos mesmos citados direitos sinalizou-se essencial.
Ao projetar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico ampliou os métodos de operação da advocacia.