Porque vinculados à subsistência do trabalhador e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Ao disciplinar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transfigurou os paradigmas de atuação da advocacia.
As modificações constituídas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral conhecimento da rotina profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Dificultando a práxis de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista transmudou a essência da advocacia trabalhista. Não se objeta, entretanto, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à corrente realidade.
Em momentos pretéritos, a pauta fulcral de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. No presente, a cuidadosa valoração de tais apontados direitos revelou-se imprescindível.
O verbo patrocinar
detém peculiar significado no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente ligado à militância de conduzir a reclamatória à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.
A conhecida imprescindibilidade de liquidar as pretensões partindo do começo do processo trabalhista, aditando sinuosidade a causas que em tempos passados revelavam ser de elementar realização, paralelamente, alterou a técnica que coordena o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar lides. Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode considerar o apoio das Defensorias Públicas.