Trazendo tortuosidade a causas que outrora mostravam ser de descomplicada produzição, a natural exigência de liquidar as pretensões partindo do exórdio da reclamação trabalhista, lateralmente, demudou a estrutura que toca a defensa dos direitos trabalhistas.
Uma vez que caducam depressa e porque interligados à mantença do contratado, os direitos trabalhistas têm pressa.
Em tempos passados, a tema central de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Atualmente, a acertada computação de tais citados direitos mostrou-se central.
A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de apadroar processos. Não se discute, apesar disso, a perícia técnica de adequação da advocacia à hodierna situação.
As transformações projetadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central conhecimento da diligência laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
A palavra patrocinar
encarna notável valia no Direito Trabalhista, sendo inerentemente vinculada à atuação de impulsionar a reclamatória ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o contratado não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar demandas.
Ao fundar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou as sistemáticas de desempenho da advocacia.