As transfigurações trazidas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral peça da atividade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
A frequente imperiosidade de liquidar as verbas desde a origem do processo trabalhista, somando dificuldade a demandas que outrora revelavam ser de tranquila concretização, indiretamente, demudou o sistema que norteia o defendimento dos direitos empregatícios.
Porque associados à alimentação do trabalhador e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Estando inerentemente correlacionado à militância de carrear a reclamatória ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
corporifica inconfundível relevância no Direito do Trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadroar lides. Com frequência, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas.
Dificultando a estratégia de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, apesar disso, a competência profissional de aclimação da advocacia à hodierna condição.
Antes, a peça fulcral de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a correta avaliação de tais mencionados direitos manifestou-se central.
Ao urdir a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei remodelou os paradigmas de prática da advocacia.