Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir apadrinhar causas. Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Antigamente, o item indispensável de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias de hoje, a prudente computação desses aludidos direitos denotou-se vital.
Atrapalhando a estratégia de fiar ações, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à corrente situação.
Porquanto relacionados à subsistência do obreiro e porque expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Sendo intrinsecamente vinculado à atuação de guiar a lide à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
incorpora particular valia no Direito Trabalhista.
O sistema jurídico dilatou as metodologias de desempenho da advocacia ao fixar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As alterações trazidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável fator da práxis profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Agregando confusão a contendas que em momentos pretéritos foram de elementar realização, a usual impreteribilidade de liquidar os pedidos a partir do começo do litígio trabalhista, lateralmente, transformou a dinâmica que orienta a guarda dos direitos dos trabalhadores.