A frequente imperiosidade de liquidar os direitos partindo da entrada do litígio trabalhista, somando confusão a reclamações que antigamente foram de tranquila realização, diagonalmente, transmutou a mecânica que toca a defensão dos direitos do trabalho.
Anteriormente, o componente considerável de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a fundamentada aferição daqueles citados direitos sinalizou-se primordial.
As metamorfoses instituídas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como considerável ponto da estratégia laboral de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Detendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o obreiro não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patronear causas.
O sistema legislativo dilatou os métodos de desempenho da advocacia ao disciplinar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, obstando a atividade de apadrinhar ações. Não se contraria, todavia, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à hodierna conjunção.
O verbo patrocinar
tem individual valia no Direito Trabalhista, estando intimamente interligado ao ativismo de direcionar o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Porque associados à alimentação do obreiro e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.