As transfigurações criadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante parte da práxis laboral de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
O sistema legislativo extrapolou os paradigmas de desempenho da advocacia ao articular a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Obstando a prática de patronear processos, a Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se controverte, entretanto, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à vigente condição.
Encarnando o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadroar ações.
Antes, o dado relevante de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. Presentemente, a efetiva valoração de tais citados direitos manifestou-se fundamental.
Por estar intimamente relacionada à atuação de carrear o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica sublime acepção no Direito Trabalhista.
Somando sinuosidade a lides que antigamente pareciam ser de incomplexa executação, a famigerada indeclinabilidade de liquidar as pretensões a partir do exórdio da reclamatória trabalhista, indiretamente, transformou a metodologia que move a guarda dos direitos laborais.
Porque caducam rápido e porquanto vinculados à alimentação do proletário, os direitos laborais têm urgência.