Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam fiar lides. Majoritariamente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
A ordem legislativa transfigurou as metodologias de exercício da advocacia ao disciplinar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
A dicção patrocinar
possui notável significado no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente associada à atuação de guiar a reclamatória à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
As modificações geradas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral título da capacidade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Porque correlacionados à sobrevivência do proletário e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Acrescentando complexidade a causas que antigamente pareciam ser de distensa realização, a comum indeclinabilidade de liquidar as verbas já na abertura do processo trabalhista, lateralmente, transformou a sistemática que conduz a defensa dos direitos dos empregados.
Anteriormente, a matéria fulcral de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a regular valoração desses apontados direitos manifestou-se primordial.
Obstando a atividade de patrocinar demandas, a Reforma Trabalhista imutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à hodierna situação.