Porque prescrevem aceleradamente e uma vez que relacionados à vida do operário, os direitos empregatícios têm pressa.
A Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista, inibindo a atividade de apadroar ações. Não se discute, nada obstante, a competência profissional de amoldagem da advocacia à vigente situação.
As metamorfoses delineadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável pauta da diligência laboral de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patronear contendas. Amiudadamente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
A prosaica indispensabilidade de liquidar as pretensões já no princípio do processo trabalhista, acrescendo ruído a reclamações que outrora eram de incomplexa realização, transversalmente, alterou a mecânica que coordena a defensão dos direitos empregatícios.
A legislação dilatou as sistemáticas de atuação da advocacia ao planear a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
No passado recente, a matéria indeclinável de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias correntes, a efetiva mensuração de tais referidos direitos patenteou-se inevitável.
A dicção patrocinar
detém individual importância no Direito Trabalhista, sendo profundamente conectada à militância de conduzir o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.