As metamorfoses concebidas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial parte da diligência laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos empregatícios e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
O ordenamento legislativo transfigurou os padrões de exercício da advocacia ao disciplinar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Porque expiram aceleradamente e uma vez que relacionados à alimentação do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
A habitual imperiosidade de liquidar os direitos já no exórdio da reclamatória trabalhista, incorporando tortuosidade a causas que em tempos pretéritos revelavam ser de elementar efetuação, paralelamente, transformou o sistema que carreia a defensa dos direitos do trabalho.
Antes, o item primacial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a responsável quantificação desses referidos direitos evidenciou-se inevitável.
A palavra patrocinar
encarna excepcional significância no Direito Laboral, por estar profundamente conectada ao ativismo de direcionar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Via de regra, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam apadroar reclamações.
A Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patrocinar lides. Não se debate, contudo, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.