As transformações estipuladas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como central recurso do cotidiano laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista, obstando a prática de apaniguar processos. Não se discute, apesar disso, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à vigente condição.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam fiar litígios. Muitas vezes, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
Estando inerentemente ligado à militância de conduzir a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
incorpora inconfundível peso no Direito do Trabalho.
Trazendo confusão a ações que em tempos passados eram de distensa efetivação, a comum indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde a abertura da contenda trabalhista, obliquamente, modificou a técnica que conduz a defesa dos direitos dos empregados.
Uma vez que associados à mantença do proletário e porquanto prescrevem depressa, os direitos dos empregados têm pressa.
Em momentos pretéritos, a matéria central de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a ponderada avaliação de tais apontados direitos tornou-se primacial.
Ao projetar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico expandiu os métodos de atuação da advocacia.