Porquanto ligados ao sustento do obreiro e uma vez que expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
As metamorfoses instituídas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável tema da prática laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos dos empregados e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista, atrapalhando a capacidade de apadrinhar reclamações. Não se questiona, porém, a habilidade profissional de acomodação da advocacia à vigente situação.
Por estar profundamente vinculada à militância de direcionar o litígio à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem individual significação no Direito Trabalhista.
Trazendo tortuosidade a demandas que outrora foram de elementar efetivação, a comum precisão de liquidar os direitos partindo do princípio da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transformou a metodologia que afeta o proteção dos direitos dos trabalhadores.
O sistema legislativo modificou os modelos de prática da advocacia ao definir a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Antigamente, o conhecimento considerável de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a pertinente avaliação de tais citados direitos tornou-se fundamental.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear ações. Possuindo o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.