Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patronear reclamações. Possuindo o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
As transfigurações estipuladas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável pauta da praxe profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de apadroar causas. Não se discute, no entanto, a competência profissional de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.
Porque caducam rapidamente e porquanto interligados ao sustento do proletário, os direitos laborais têm pressa.
Antanho, o tópico indispensável de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias que correm, a curial mensuração daqueles referidos direitos tornou-se fulcral.
O ordenamento legislativo estendeu as sistemáticas de exercício da advocacia ao assentar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Agregando tortuosidade a ações que antigamente foram de simples operação, a conhecida imperiosidade de liquidar os pedidos desde o ingresso da lide trabalhista, transversalmente, modificou a técnica que governa o amparo dos direitos laborais.
Estando intrinsecamente associado à atuação de carrear o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
tem excepcional significação no Direito Laboral.