As mutações produzidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como capital título da atividade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o item capital de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Presentemente, a coerente estimativa dos mesmos apontados direitos mostrou-se indeclinável.
Embaraçando a capacidade de fiar causas, a Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista. Não se contradita, contudo, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à nova conjunção.
Tendo o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar demandas.
O sistema jurídico dilatou os modelos de prática da advocacia ao especificar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
A corriqueira exigência de liquidar os pedidos desde o exórdio da lide trabalhista, trazendo dificuldade a reclamações que antes revelavam ser de fácil realização, transversalmente, demudou a dinâmica que coordena a tutela dos direitos laborais.
Porquanto caducam rápido e porque relacionados à alimentação do proletário, os direitos laborais têm pressa.
A dição patrocinar
detém excepcional significado no Direito Trabalhista, estando intimamente associada à atuação de guiar o processo ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.