As transformações instituídas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral pauta da prática profissional de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista, obstaculizando a prática de fiar demandas. Não se contraria, porém, a perícia profissional de acomodação da advocacia à vigente realidade.
O termo patrocinar
tem particular importância no Direito do Trabalho, estando inerentemente vinculado à militância de conduzir a causa ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porquanto ligados à sobrevivência do obreiro, os direitos do trabalho têm emergência.
Via de regra, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar reclamatórias.
Em tempos pretéritos, o expediente fulcral de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a correta computação desses referidos direitos revelou-se primordial.
Ao assentar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei mudou os métodos de exercício da advocacia.
A usual indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do ingresso da ação trabalhista, acrescendo sinuosidade a reclamações que antes revelavam ser de descomplicada operação, paralelamente, transmutou a técnica que coordena a defensão dos direitos do trabalho.