A lei estendeu os modelos de exercício da advocacia ao delinear a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As metamorfoses fixadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como significante parte do repertório laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Trazendo ruído a causas que anteriormente foram de descomplicada operação, a expressa obrigatoriedade de liquidar as verbas a partir do ingresso da lide trabalhista, paralelamente, alterou a mecânica que acompanha o amparo dos direitos empregatícios.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam fiar litígios. Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o obreiro não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
Antigamente, o quesito significante de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a regular avaliação dos mesmos apontados direitos tornou-se essencial.
Complicando a práxis de patrocinar demandas, a Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, o aptidão técnica de adequação da advocacia à corrente realidade.
O termo patrocinar
corporifica individual relevância no Direito Laboral, por estar profundamente interligado à atuação de guiar o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Porque conectados à vida do obreiro e porquanto expiram aceleradamente, os direitos empregatícios têm emergência.