As transmutações definidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como central fator da habilidade laboral de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista, obstaculizando a rotina de fiar demandas. Não se controverte, não obstante, a competência técnica de amoldagem da advocacia à corrente conjuntura.
Ao constituir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou os paradigmas de operação da advocacia.
Porque caducam rápido e uma vez que relacionados à vida do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Incorporando tortuosidade a reclamatórias que antigamente revelavam ser de incomplexa efetivação, a sabida obrigatoriedade de liquidar as pretensões partindo do ingresso da ação trabalhista, indiretamente, modificou o plano que carreia o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar reclamações. Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o trabalhador não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
A palavra patrocinar
encarna sublime relevância no Direito do Trabalho, por estar profundamente vinculada à atuação de guiar a causa à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Anteriormente, a matéria central de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a devida aferição desses citados direitos sinalizou-se crucial.