Porquanto prescrevem rápido e porque associados à subsistência do obreiro, os direitos laborais têm pressa.
Antanho, o quesito indeclinável de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias de hoje, a devida mensuração desses citados direitos patenteou-se vital.
A ordem legislativa alargou os paradigmas de atuação da advocacia ao disciplinar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A expressão patrocinar
corporifica inconfundível acepção no Direito Laboral, estando inerentemente conectada ao ativismo de conduzir a demanda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
As mudanças estipuladas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável pauta da práxis profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos empregados e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Acrescentando confusão a processos que antes eram de elementar produzição, a famigerada indispensabilidade de liquidar as verbas partindo do começo da reclamação trabalhista, transversalmente, transmutou o sistema que acompanha a defensa dos direitos laborais.
Detendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir apadroar causas.
A Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista, embaraçando a prática de apaniguar lides. Não se debate, apesar disso, a perícia técnica de aclimação da advocacia à nova conjunção.