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Trazendo tortuosidade a processos que em tempos pretéritos eram de tranquila executação, a prosaica indeclinabilidade de liquidar as verbas já no início da reclamação trabalhista, diagonalmente, demudou a estrutura que rege o defendimento dos direitos dos trabalhadores.

As modificações fixadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável parte da capacidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos do trabalho e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.

Porque prescrevem depressa e uma vez que correlacionados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

Ao estabelecer a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo distendeu os métodos de exercício da advocacia.

Antigamente, o conhecimento indispensável de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a conciente valoração dos mesmos mencionados direitos demonstrou-se imprescindível.

Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear lides. Tendo o Jus Postulandi, comumente, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.

A expressão patrocinar tem peculiar importância no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente ligada à militância de conduzir a ação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.

A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, inibindo a rotina de fiar causas. Não se controverte, todavia, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à vigente situação.