A ordem legislativa mudou os padrões de desempenho da advocacia ao constituir o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
As mudanças fundadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como importante qualificação da capacidade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Comumente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar ações.
Atalhando a praxe de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se impugna, contudo, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à corrente conjuntura.
Adicionando confusão a contendas que em tempos passados eram de tranquila operação, a habitual precisão de liquidar as pretensões desde o começo da reclamatória trabalhista, paralelamente, modificou a metodologia que impele a tutela dos direitos trabalhistas.
Porque expiram depressa e uma vez que relacionados à vida do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
A expressão patrocinar
incorpora inconfundível peso no Direito Laboral, por ser intrinsecamente associada à militância de direcionar a demanda à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.
No passado recente, o item importante de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a coerente avaliação de tais citados direitos denotou-se primordial.