Aditando desorientação a processos que antes foram de simples efetuação, a geral indispensabilidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da lide trabalhista, indiretamente, imutou o sistema que instrui o proteção dos direitos do trabalho.
Anteriormente, o elemento essencial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias de hoje, a honesta suputação daqueles aludidos direitos mostrou-se primordial.
As remodelações projetadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial tema da capacidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Constantemente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer da assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam patrocinar contendas.
Porquanto vinculados à sobrevivência do proletário e porque expiram rápido, os direitos do trabalho têm urgência.
Ao disciplinar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico inflou as sistemáticas de prática da advocacia.
Sendo intimamente correlacionada ao ativismo de conduzir a causa à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
detém sublime importância no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, atrapalhando a capacidade de patronear reclamatórias. Não se questiona, no entanto, a competência técnica de acomodação da advocacia à nova realidade.