Porquanto ligados à alimentação do proletário e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
O verbo patrocinar
detém especial peso no Direito Laboral, estando intrinsecamente vinculado à atuação de carrear a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Ordinariamente, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar reclamações.
A Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista, inibindo a praxe de apadrinhar litígios. Não se contraria, porém, a competência técnica de amoldamento da advocacia à vigente conjunção.
As modificações definidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como vital questão da capacidade laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Incorporando tortuosidade a processos que antigamente aparentavam ser de descomplicada efetuação, a comum imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir do exórdio da causa trabalhista, paralelamente, transmudou a metodologia que afeta a defensão dos direitos do trabalho.
Ao engendrar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico alterou as metodologias de prática da advocacia.
Em momentos passados, o elemento vital de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias que correm, a justa quantificação desses referidos direitos denotou-se substancial.