Porque prescrevem rapidamente e porquanto associados à subsistência do trabalhador, os direitos do trabalho têm pressa.
As mudanças arquitetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral procedimento da prática profissional de todas as partes que lidam com direitos laborais e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Acrescentando tortuosidade a lides que no passado recente foram de distensa executação, a sabida imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir do ingresso da contenda trabalhista, lateralmente, transmutou a sistemática que norteia a defensa dos direitos do trabalho.
Complicando a rotina de patronear processos, a Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, apesar disso, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à nova situação.
Antes, o assunto fulcral de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. Atualmente, a cautelosa aferição desses mencionados direitos evidenciou-se fulcral.
Via de regra, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam fiar demandas.
O termo patrocinar
corporifica especial valor no Direito Trabalhista, sendo inerentemente conectado ao ativismo de carrear a reclamação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários.
Ao planificar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico inflou os modelos de prática da advocacia.