Em tempos passados, a matéria inevitável de uma reclamação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a sensata avaliação daqueles aludidos direitos tornou-se vital.
As transformações sistematizadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável tópico da diligência profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.
Sendo inerentemente vinculada à atuação de direcionar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
tem individual importância no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de apadrinhar causas. Não se contradita, sem embargo, a capacidade profissional de adaptação da advocacia à nova condição.
A legislação distendeu os paradigmas de prática da advocacia ao prescrever a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Trazendo tortuosidade a reclamações que anteriormente foram de simples efetuação, a corriqueira imprescindibilidade de liquidar os direitos desde o exórdio da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transformou a estrutura que governa a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam fiar demandas. Comumente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Porquanto conectados à mantença do obreiro e uma vez que expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.