Por ser inerentemente associado à militância de impulsionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
encarna singular importância no Direito Laboral.
As mutações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como fundamental dado da rotina profissional de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista, atrapalhando a praxe de apadroar ações. Não se contradita, nada obstante, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à nova realidade.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir patrocinar causas. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.
A prosaica indeclinabilidade de liquidar os direitos desde a abertura da demanda trabalhista, somando confusão a litígios que em tempos passados foram de simples efetuação, paralelamente, demudou a técnica que conduz a tutela dos direitos laborais.
Porquanto prescrevem rapidamente e uma vez que vinculados à sobrevivência do obreiro, os direitos laborais têm pressa.
Antanho, o quesito fundamental de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias de hoje, a responsável estimação desses aludidos direitos mostrou-se indispensável.
O legislativo mudou os padrões de desempenho da advocacia ao gerar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.