Em momentos passados, a parte basilar de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte impetrante. Atualmente, a ajustada computação daqueles apontados direitos tornou-se imprescindível.
A ordem jurídica inflou os padrões de atuação da advocacia ao prescrever a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As alterações definidas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como basilar expediente da habilidade laboral de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patrocinar reclamações. Não se objeta, todavia, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à corrente condição.
A expressão patrocinar
incorpora particular importância no Direito do Trabalho, por ser intimamente vinculada ao ativismo de carrear o litígio ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam fiar processos. Tendo o Jus Postulandi
, amiúde, o trabalhador não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.
A sabida exigência de liquidar as verbas partindo do encetamento da reclamatória trabalhista, somando ruído a lides que anteriormente foram de tranquila operação, transversalmente, demudou a dinâmica que impele a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Porquanto conectados ao sustento do trabalhador e uma vez que expiram depressa, os direitos dos empregados têm emergência.