No passado recente, o elemento imprescindível de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Agora, a escrupulosa estimação dos mesmos mencionados direitos demonstrou-se substancial.
A dicção patrocinar
possui particular valor no Direito Trabalhista, por estar profundamente conectada à atuação de direcionar a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, prejudicando a práxis de fiar litígios. Não se impugna, sem embargo, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à hodierna situação.
As mudanças fixadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível questão da rotina profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, de forma particular, dos causídicos trabalhistas.
Ao estruturar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transmudou os padrões de exercício da advocacia.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadroar ações. Ordinariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.
Porque expiram rapidamente e uma vez que vinculados à alimentação do empregado, os direitos trabalhistas têm emergência.
Acrescentando sinuosidade a demandas que outrora foram de elementar concretização, a comezinha indispensabilidade de liquidar as verbas desde a apresentação do processo trabalhista, lateralmente, transmutou a metodologia que rege o amparo dos direitos trabalhistas.