A expressão patrocinar
incorpora inconfundível peso no Direito Trabalhista, sendo inerentemente interligada à atuação de carrear a ação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Adicionando dificuldade a processos que outrora foram de tranquila executação, a natural exigência de liquidar as verbas já na entrada da causa trabalhista, paralelamente, demudou a técnica que norteia a defesa dos direitos do trabalho.
No passado recente, o tópico substancial de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a fiel computação desses aludidos direitos evidenciou-se inevitável.
Porquanto relacionados à mantença do trabalhador e porque prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
As mudanças fundadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial item da diligência profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, em caráter particular, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista, entravando a prática de apadrinhar litígios. Não se controverte, todavia, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à corrente condição.
O sistema jurídico expandiu as sistemáticas de prática da advocacia ao convencionar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar contendas. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer da assessoria das Defensorias Públicas.