A legislação transformou as sistemáticas de prática da advocacia ao constituir a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Em tempos pretéritos, o ponto fundamental de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. Na atualidade, a honesta computação dos mesmos mencionados direitos manifestou-se cardinal.
As mutações engendradas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental procedimento do cotidiano profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A consueta imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo da entrada do litígio trabalhista, somando sinuosidade a processos que em momentos passados revelavam ser de elementar executação, indiretamente, alterou o sistema que impulsiona a defesa dos direitos dos trabalhadores.
Embaraçando a práxis de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se questiona, nada obstante, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à vigente conjuntura.
Por ser inerentemente conectada à atuação de conduzir a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
tem inconfundível peso no Direito do Trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir patrocinar ações. Tendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.
Porque prescrevem rapidamente e porquanto vinculados à sobrevivência do proletário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.