Ao projetar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei alargou os paradigmas de exercício da advocacia.
Anteriormente, a peça imprescindível de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Presentemente, a escrupulosa suputação de tais citados direitos manifestou-se fulcral.
De modo geral, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam patronear reclamações.
As mutações fixadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível expediente do cotidiano profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Sendo inerentemente relacionada à atuação de direcionar a ação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém sublime importância no Direito do Trabalho.
Uma vez que conectados aos víveres do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
Atalhando a atividade de apadrinhar processos, a Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se controverte, contudo, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna condição.
Acrescentando dificuldade a reclamatórias que outrora foram de tranquila produzição, a frequente imperiosidade de liquidar os pedidos a partir do encetamento do litígio trabalhista, paralelamente, modificou a mecânica que acompanha a tutela dos direitos do trabalho.