Antanho, o tópico indeclinável de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reclamante. Presentemente, a criteriosa quantificação desses citados direitos evidenciou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista, atalhando a habilidade de apadrinhar processos. Não se discute, todavia, a perícia técnica de acomodação da advocacia à corrente conjuntura.
Possuindo o Jus Postulandi
, frequentemente, o obreiro não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar reclamações.
Por estar intimamente ligada ao ativismo de carrear o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, a palavra patrocinar
corporifica peculiar sentido no Direito Laboral.
O ordenamento legislativo extrapolou os paradigmas de atuação da advocacia ao projetar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Uma vez que vinculados ao sustento do obreiro e porque prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
As transformações estipuladas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável expediente da praxe laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
A famigerada exigência de liquidar as pretensões a partir do começo da causa trabalhista, incorporando confusão a demandas que no passado recente eram de incomplexa operação, paralelamente, modificou a sistemática que rege o amparo dos direitos trabalhistas.