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Obstaculizando a prática de apadroar ações, a Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à nova realidade.

Ao projetar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito, a legislação transformou os paradigmas de exercício da advocacia.

Porque expiram depressa e uma vez que ligados à vida do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.

Agregando ruído a contendas que em momentos pretéritos eram de descomplicada realização, a conhecida obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no exórdio do processo trabalhista, indiretamente, modificou a sistemática que instrui a defesa dos direitos do trabalho.

Por estar intrinsecamente conectada ao ativismo de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar encarna sublime valia no Direito Trabalhista.

As transfigurações articuladas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial peça da atividade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.

No passado recente, a parte primordial de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a ponderada valoração desses apontados direitos denotou-se fulcral.

Usualmente, detendo o Jus Postulandi, o proletário não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir patronear lides.