Porquanto conectados à vida do proletário e uma vez que prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
Anteriormente, a matéria crucial de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandante. No tempo corrente, a confiável valoração dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se basilar.
Obstando a prática de patrocinar causas, a Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contesta, apesar disso, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à nova conjunção.
O vocábulo patrocinar
incorpora particular sentido no Direito Laboral, por ser intimamente relacionado à militância de conduzir a reclamatória à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
As remodelações estipuladas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como crucial pauta da diligência profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Trazendo dificuldade a reclamações que antanho mostravam ser de fácil efetivação, a batida indeclinabilidade de liquidar os direitos já no exórdio do litígio trabalhista, paralelamente, transformou a técnica que rege a defensão dos direitos do trabalho.
A ordem jurídica modificou os padrões de atuação da advocacia ao suscitar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam apadroar demandas. Frequentemente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.