Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar causas. Incorporando o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
Trazendo ruído a ações que em tempos passados foram de tranquila realização, a ordinária obrigatoriedade de liquidar as verbas desde o exórdio da reclamatória trabalhista, transversalmente, transmudou a metodologia que regula o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Porque conectados ao sustento do operário e uma vez que expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de apadroar reclamações. Não se impugna, no entanto, a capacidade técnica de ajuste da advocacia à hodierna condição.
O vocábulo patrocinar
detém singular valor no Direito Laboral, sendo intrinsecamente relacionado à atuação de direcionar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Antes, o título basilar de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. No tempo atual, a responsável suputação dos mesmos mencionados direitos manifestou-se cardinal.
As modificações fundadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar item da habilidade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Ao tecer a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transformou as metodologias de desempenho da advocacia.