Prejudicando a capacidade de fiar demandas, a Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista. Não se questiona, porém, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.
Uma vez que expiram aceleradamente e porquanto vinculados à mantença do operário, os direitos laborais têm urgência.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar causas. Em caráter geral, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
Em tempos pretéritos, o conhecimento basilar de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pretendente. Agora, a regular avaliação dos mesmos citados direitos revelou-se basilar.
As mutações urdidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como basilar expediente da atividade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Ao criar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico estendeu os modelos de operação da advocacia.
Somando desorientação a reclamações que em momentos passados foram de incomplexa realização, a famigerada necessidade de liquidar as verbas já na abertura do processo trabalhista, obliquamente, demudou o plano que impele o amparo dos direitos laborais.
A dicção patrocinar
encarna individual relevância no Direito Laboral, sendo intimamente correlacionada à militância de carrear a ação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.