As transmutações delineadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental tema da rotina laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto caducam rápido e porque relacionados à mantença do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
A normal indispensabilidade de liquidar as verbas já no exórdio da demanda trabalhista, aditando ruído a lides que em momentos passados eram de fácil produzição, obliquamente, imutou a técnica que impele a defensa dos direitos do trabalho.
Antes, o elemento fundamental de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a judiciosa estimação daqueles citados direitos denotou-se inevitável.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar causas. Usualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
Por estar intrinsecamente vinculado à militância de guiar a contenda à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
possui notável valor no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista, obstaculizando a capacidade de patronear reclamatórias. Não se controverte, não obstante, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à corrente cena.
Ao fixar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou os padrões de exercício da advocacia.