Complicando a rotina de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a perícia técnica de ajuste da advocacia à hodierna situação.
Antanho, o componente crucial de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a responsável mensuração daqueles referidos direitos tornou-se inevitável.
As modificações arquitetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial tema do repertório laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Ao produzir a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou as sistemáticas de operação da advocacia.
Por estar profundamente correlacionada à militância de carrear o processo à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
encarna especial importância no Direito Trabalhista.
Somando tortuosidade a causas que em momentos passados eram de tranquila executação, a natural inevitabilidade de liquidar os direitos partindo do princípio da demanda trabalhista, lateralmente, demudou a sistemática que guia a defensa dos direitos laborais.
Porque expiram rapidamente e porquanto ligados à vida do proletário, os direitos laborais têm urgência.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar ações. Possuindo o Jus Postulandi
, amiúde, o proletário não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas.