Aditando desorientação a causas que em tempos pretéritos mostravam ser de descomplicada operação, a usual inevitabilidade de liquidar as pretensões a partir do começo da lide trabalhista, transversalmente, transmudou a sistemática que norteia o defendimento dos direitos trabalhistas.
As metamorfoses fundadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável parte da praxe profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O sistema jurídico expandiu os métodos de exercício da advocacia ao promover a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Antes, o questão indeclinável de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte postulante. No instante corrente, a racional estimação desses referidos direitos mostrou-se fundamental.
Entravando a estratégia de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a habilidade profissional de aclimatação da advocacia à vigente situação.
Porque interligados ao sustento do contratado e porquanto prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
A palavra patrocinar
incorpora excepcional relevância no Direito Laboral, estando profundamente associada à atuação de conduzir a reclamação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários.
Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o contratado não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar ações.