As remodelações geradas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar expediente da capacidade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, em particular, dos causídicos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar reclamações. Detendo o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
Estando intimamente relacionado à militância de impulsionar a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
encarna especial importância no Direito do Trabalho.
Ao instituir o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei modificou as sistemáticas de prática da advocacia.
Porquanto expiram depressa e porque ligados à subsistência do obreiro, os direitos empregatícios têm emergência.
Anteriormente, a parte basilar de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias que correm, a consequente computação de tais apontados direitos sinalizou-se substancial.
Incorporando tortuosidade a processos que antigamente aparentavam ser de incomplexa efetivação, a normal necessidade de liquidar os pedidos desde o encetamento da reclamatória trabalhista, diagonalmente, imutou a metodologia que conduz o proteção dos direitos empregatícios.
Complicando a praxe de patronear demandas, a Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a perícia profissional de adaptação da advocacia à hodierna cena.