Dificultando a estratégia de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a perícia profissional de ajuste da advocacia à corrente conjuntura.
Porque ligados aos víveres do obreiro e porquanto expiram rápido, os direitos empregatícios têm emergência.
As transfigurações instituídas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível recurso do repertório laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Acrescentando tortuosidade a processos que no passado recente eram de simples efetuação, a usual necessidade de liquidar os direitos partindo da apresentação da causa trabalhista, transversalmente, transmudou a sistemática que orienta a defesa dos direitos empregatícios.
Corporificando o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam patronear contendas.
A expressão patrocinar
corporifica sublime importância no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente vinculada ao ativismo de guiar o litígio ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Antanho, o elemento imprescindível de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a devida computação desses referidos direitos revelou-se cardinal.
A lei alterou os paradigmas de prática da advocacia ao urdir a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
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