Porquanto vinculados à alimentação do trabalhador e porque expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.
A conhecida inevitabilidade de liquidar as verbas desde o exórdio da causa trabalhista, agregando ruído a litígios que em tempos pretéritos foram de tranquila efetuação, indiretamente, alterou a dinâmica que direciona o proteção dos direitos empregatícios.
Ao estabelecer a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a lei alargou as sistemáticas de operação da advocacia.
As mudanças produzidas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental assunto da estratégia profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Sendo inerentemente relacionada à atuação de carrear a lide ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
possui notável valor no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, dificultando a estratégia de apadrinhar reclamações. Não se questiona, porém, a habilidade profissional de habituação da advocacia à nova realidade.
Amiudadamente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam patronear contendas.
Anteriormente, o assunto fundamental de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Atualmente, a regular avaliação de tais citados direitos evidenciou-se substancial.