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A Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de apadrinhar lides. Não se contesta, entretanto, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à nova conjunção.

Ao produzir a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito, o sistema legislativo remodelou os paradigmas de atuação da advocacia.

Sendo profundamente associada à atuação de direcionar o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar detém inconfundível sentido no Direito Trabalhista.

Porquanto prescrevem aceleradamente e porque conectados à alimentação do obreiro, os direitos laborais têm emergência.

As remodelações articuladas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como capital dado da praxe laboral de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos defensores trabalhistas.

Trazendo tortuosidade a reclamações que antes eram de descomplicada operação, a expressa indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir da abertura da ação trabalhista, indiretamente, imutou a mecânica que afeta o proteção dos direitos laborais.

No passado recente, o tópico capital de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias correntes, a adequada estimação desses referidos direitos manifestou-se crucial.

Amiudadamente, incorporando o Jus Postulandi, o obreiro não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar processos.